Les réactions continuent à pleuvoir après le limogeage de Megh Pillay comme Chief Executive Officer d’Air Mauritius (MK). L’Airline Employees’ Association et la Mauritian Airline Pilots’ Association ont envoyé une lettre commune aux membres du conseil d’administration de la compagnie nationale d’aviation le lundi 7 novembre.

Dans la missive, les représentants de ces associations déplorent la façon dont Megh Pillay a été renvoyé. Ils émettent des réserves sur l’objectif du conseil d’administration par rapport aux intérêts de MK. «The manner in which the CEO has been summarily dismissed raises some serious questions as to the credibility of the board in its mandate to safeguard the interests of the company and its employees», écrivent-ils.

Ils notent également que le limogeage de Megh Pillay est survenu «quelques minutes» avant la tenue d’un comité disciplinaire institué contre l’Executive Vice-President Commercial and Cargo, Mike Seetaramadoo. Pour ces syndicats, il est clair que le conseil d’administration d’Air Mauritius s’est penché en sa faveur et que le renvoi de l’ancien CEO est dû au comité disciplinaire. Ils se demandent également si Mike Seetaramadoo reprendra ses activités sans aucune sanction...

L’Executive Vice-President Commercial and Cargo est, dans la foulée, critiqué dans la lettre. Les signataires, Patrick Hofman et Shehzaan Laulloo, l’accusent d’avoir pris des décisions «unilatérales» pour changer les conditions d’emploi du personnel. Il n’a eu de consultation ni avec les syndicats ni avec le CEO, déplorent-ils.

En outre, les deux signataires font état des conditions de travail des pilotes, tout en précisant qu’ils n’adhèrent pas à celles apportées par Mike Seetaramadoo. Enfin, l’Airline Employees’ Association et la Mauritian Airline Pilots’ Association craignent que l’effort consenti par Megh Pillay pour établir une relation favorable entre la direction et les pilotes soit interrompu.