La Government Teachers Union (GTU) est remontée. Elle est en présence d’une circulaire du Mauritius Examinations Syndicate (MES), depuis ce jeudi 11 mai, indiquant que les instituteurs des Standards 5 et 6 seront soumis à un «Assessment in Communication Skills» à partir de lundi. Quelques 2 500 instituteurs sont concernés.

«Cette façon de faire décourage les enseignants», a fait ressortir Vinord Seegum, président de la GTU, lors d’un point de presse aujourd’hui. Il déplore que des enseignants n’aient pas été consultés avant l’entrée de cette méthode d’évaluation. Selon le syndicat, ce sont les maîtres d’écoles ou des inspecteurs à la retraite qui vont évaluer le travail des instituteurs. «C’est inacceptable car ils ont une autre façon de penser.» 

Le syndicat enverra une lettre de protestation au ministère de l’Education sous peu. Son président a soutenu que cette circulaire risque de mettre en péril le système déjà en place. «Déjà, certains membres de l’association souhaitent prendre des congés durant cette période d’évaluation.»

Autre sujet abordé : le salaire des assistants des maîtres d’école de carrière. Vinod Seegum a déploré que ces assistants perçoivent un salaire inférieur à ceux qui débutent dans la profession. Il explique que le dernier rapport du Pay Research Bureau (PRB) a préconisé que les nouveaux assistants maîtres d’école perçoivent un salaire de Rs 48 850, alors que ceux comptant une dizaine d’années d’expérience dans le métier touchent Rs 40 800 environ. Une rencontre avec le ministère de l’Eduction est préconisée.

D’autre part, la GTU a signifié son intention de participer à une marche de sensibilisation le 13 mai sur la sécurité routière entre Rose-Hill et St-Jean. Le coup d’envoi sera donné au Plaza. Des enseignants ainsi que élèves des écoles primaires y participeront.