Bonne nouvelle pour les employés de Mauritius Telecom. Suivant un exercice de révision salariale, ils obtiendront une hausse de 10 %. Exercice qui couvre la période juillet 2016 à juin 2020. Cette augmentation prend effet dès ce mois-ci.

Lors de la présentation de l’accord collectif, ce vendredi 20 octobre, à la Telecom Tower, le Chief Executive Officer (CEO) était entouré de deux membres des syndicats des employés. Pour Sherry Singh, cet accord, dont il a fait une brève présentation, est «historique». 

Les négociations ont duré 16 mois. «La plupart des mesures ont été prises pour rétablir certains acquis, au niveau des congés, la grille salariale et aussi les benefits», explique le CEO de Mauritius Telecom. Et d’ajouter : «Les syndicats sont autour de cette table, étant eux aussi satisfaits de cette hausse.»

Négociations fructueuses et cordiales

Raj Raghoonath, représentant de la Mauritus Telecom Employees Association, se réjouit que le bon sens ait primé. «Cet accord est le fruit de négociations fructueuses. Lors des réunions, le CEO a été à l’écoute.» Il fait ressortir qu’il y a eu «une vague de promotions touchant beaucoup d’employés, alors que pendant dix ans», cela n’a pas été le cas. 

De son côté, le président de la Telecommunications Employees and Staff Association, Suraj Ray, est d’avis que cet accord est positif. «Dans un contexte économique compliqué, la compagnie a pu offrir ces 10 %.» Il se dit surtout satisfait que «la compagnie a négocié avec les syndicats de manière cordiale. Jamais, nous n’avons connu cela au sein de Mauritius Telecom». Pour Suraj Raj, «des fondamentaux et le respect des lois du travail ont été la plus grande victoire». 

Toujours est-il que les employés des filiales de Mauritus Telecom devront, eux, faire preuve de patience.