Le ministre du Travail a convoqué une réunion du National Tripartite Forum pour le jeudi 12 janvier à 14 heures. A l’agenda : les amendements des lois du travail, ainsi que les relations industrielles.

A l’agenda de ce premier exercice pour l’année 2012 : l’impact des relations industrielles sur l économie. Ainsi, parmi les thèmes phares qui seront discutés, les amendements à l’Employment Relations Act et à l’Employment Rights Act.

« Les discussions tripartites reprennent et nous espérons des retombées positives », déclare le ministre du Travail, Shakeel Mohamed. Il faut souligner que les discussions autour de l’amendement des lois du travail avaient débuté au mois de décembre.

Si les syndicalistes avaient dans l’ensemble répondu présents à l’invitation du ministre, les membres de la Mauritius Employers Federation (MEF) avaient en revanche boudé une rencontre du 15 décembre 2011. Les membres de la MEF avaient d’ailleurs fait comprendre au ministre que vue de la conjoncture économique difficile qui se profile, il serait regrettable d’apporter des mesures radicales concernant les lois du travail.

Du côté de la classe syndicale, le porte-parole de la Confédération des Travailleurs du Secteur Privé (CTSP), Reeaz Chuttoo, avance que sa confédération sera bien présente. « Nous affûtons nos armes pour donner la réplique au secteur privé qui s’oppose aux amendements de l’Employment Relations Act et l’Employment Rights Act », explique-t-il. « Nous nous apprêtons à vivre une année économique difficile, et il nous faut consolider les lois du travail pour offrir un sentiment de sécurité aux travailleurs », poursuit-il.